Wer wir sind
Andrea M. Scharf
Martina Rückel-Schmidt
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Train the Trainer
Arbeitstechniken
Seminarbeschreibungen
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Individuelle Coachingthemen
Change Management/OE

Qualifikationen:

Diplom-Sozialpädagogin (FH)

Heilpraktiker/in beschränkt auf das Gebiet der Psychotherapie

Systemische Organisationsberaterin und -entwicklerin (ISBW)

Systemisches Organisations- und Familienstellen (Prof. Dr. Franz Ruppert)

Aufbaukurs Trauma-Therapie und Familienstellen (Prof. Dr. Franz Ruppert)

Trainerqualifizierung in Methodik, Didaktik und Prozessgestaltung (HVB Akademie)

Hypnosystemisches Coaching (Milton Erickson Institut Innsbruck)

NLP Coach DVNLP (Martin Haberzettl Nürnberg)

Psychosystemischer Coach DVNLPt (ECP-Akademie Bargteheide)

Synergetisches EMDR für Coaching und Therapie (VDH/DGMT)

Der Provokative Stil in der Beratung I + II (Dt. Institut für Provokative Therapie)

Anwendung von Improvisationstechniken im Provokativen Stil (Dt. Institut für Provokative Therapie)

Provokative Energy Technik Basic (SteveWells und Dr. David Lake, D.I.P. München)

Improtechniken zur Energetisierung für Teams (NLP am Ammersee)

Psychodynamik in Gruppen (GAG München)

Matrix Energetics und Instant Healing Masterlevel (Gipfelstürmer Institut München)

Matrix ReimprintingPractitioner (Karl Dawson, EFT Training UK)

Die Herzintelligenz®-Methode (Howard Martin, IAK Freiburg)

Voice Dialogue (SWI-München)

Insights Discovery® Practitioner (Insights World)

Koordinatorin von Qualitätsmanagementprozesse (IPP München)

Diverse Managementtrainings





Berufspraxis:

Langjährige Führungserfahrung sowie Erfahrung in Qualitätssicherungs- und Changemanagementprozessen

Langjährige Beratungserfahrung mit Menschen in Krisensituationen

Intensive Trainings- und Beratungspraxis in einem internationalen Konzern der Finanzdienstleistungsbranche mit Schwerpunkten Führen, Vertrieb, Kommunikation, Methoden und Change-Management

Unternehmerische Erfahrung im Ausland

Seit 2003 selbständige Trainerin und Beraterin mit Schwerpunkten Organisationsentwicklung und Change-Management, Führen, Konfliktmanagement, Gruppendynamik, Vertrieb, Verkaufspsychologie, Telefonqualifizierung, Kommunikation und Arbeitstechniken


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